Das Deutschlandticket ist seit dem 1. Mai endlich gültig.

Dabei gibt es ein paar Punkte für die Lohnabrechnung zu beachten.

Das Deutschlandticket wird auch als Jobticket (sog. neue Profi-Karte) zur Verfügung gestellt. Alternativ kann das Unternehmen auch einen steuerfreien Zuschuss zum Ticket leisten. Somit können Sie das Ticket Ihren Angestellten noch günstiger zur Verfügung stellen.  Wenn Ihre Angestellten bereits ein Jobticket hatten, wird dieses zumindest beim HVV automatisch in ein Deutschlandticket umgewandelt, wenn das bisherige Ticket mehr als 49 € im Monat gekostet hat.

Das neue Jobticket funktioniert wie folgt:

1) Sie als Unternehmen verpflichten sich zu einem Großkundenabonnement und leisten somit den Angestellten einen steuerfreien Zuschuss in Höhe von mindestens 12,25 € (25 %).

2) Somit wird dann ein 5-%-Jobticketvorteil auf die 49 € gewährt.

3) Die angestellte Person zahlt dann nur noch 34,30 € / Monat für das Deutschlandticket.

4) Intern müssen die Fahrgelder dann über die Gehälter verrechnet und die Gesamtsumme an… WEITER